4月2日，我县挂职干部在县委常委会议室举行座谈会。县委书记贺志刚、县委组织部部长吕佳军出席座谈会。贺志刚在会上要求挂职干部要尽快适应角色转变，立足新岗位，振奋新精神，争创新业绩。
会议首先宣读了挂职文件，对县委公开选拔的28名优秀年轻干部到乡镇、到企业、到县直机关挂职工作进行专题安排和部署。
会上，贺志刚指出，培养年轻干部是发展所需，是加强干部队伍建设的现实需要，是促进干部健康成长的重要途径。公开推荐选拔优秀年轻干部开展挂职锻炼是创新干部培养机制、增强干部储备、加强干部队伍建设的现实需要，对于提高干部执政能力和水平、加快推动科学发展、和谐发展、跨越发展具有重要意义。
贺志刚要求，公开选拔的28名挂职干部要尽快适应角色转变，立足新岗位，振奋新精神，争创新业绩。努力提升能力素质，过好“胜任”关；强化宗旨观念，过好“为民”关；坚持求真务实，过好“落实”关；善于合作共事，过好“团结”关；切实改进作风，过好“形象”关；遵守党纪国法，过好“廉洁”关。
贺志刚希望挂职干部要 以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加努力的工作，争创一流业绩，演绎精彩人生，不辜负组织的信任和重托，不辜负群众的支持和期盼。
会上，县委组织部部长吕佳军对挂职干部的管理和培养提出了具体要求，挂职干部代表作了表态发言。