桂林人才市场再起风云，3月15日，2015年桂林市第五届公益性人才交流大会暨大中专技校毕业生“双向选择”洽谈会在桂林国际会展中心举行，548家用人单位进场提供1.6万个岗位，吸引1.8万名求职者前来找工作。记者走访发现，随着就业环境的逐年改善，外地的桂林人返乡就业创业趋势开始出现。
从广州返乡的李小姐告诉记者，她在年前就发现很多人已经做好跳槽回家的准备。“很关键的一点是高铁开通以后，桂林到哪里去都很方便。”在广州收入水平高一些，但是生活压力很大，桂林房价便宜，生活节奏又慢，同时还可以陪伴家人，比起一个人在外漂泊轻松自在得多了。
同样从广州赶回来的王洋告诉记者，他在广州一家移动APP开发公司做开发员，然而近两年来，随着APP行业竞争加剧、公司的利润收缩等因素，导致这份工作越来越难做。“节前我就和桂林的同学联系过了，发现这边就业创业条件都不错。我自己有资金和技术，移动平台的业务这边也刚刚发展不久，还有很大的上升空间，所以选择回家，组建自己的业务团队。”
刘明是桂林理工大学2008届的毕业生，已经在外面发展了数年，春节以后回到桂林参加了不少招聘会，“有工作经验在手，桂林好的岗位可以说是源源不绝。”
市就业服务中心主任曾运强表示，之所以出现返乡就业创业热潮，一是高铁的开通给桂林带来了极大的便利，从桂林到各个地方去都很便利，二是随着城市的不断发展，桂林越来越具备现代都市要素，想要什么在桂林都有，不需要跑很远。三是在大城市工作，生活压力大、房价偏高，也是很多人选择回桂林工作的重要原因。
曾运强还表示，随着桂林网络经济等新经济领域的不断发展，也会有越来越多具备一定经验的人才，选择跳槽回乡，开辟更广阔的平台。
据悉，本届招聘会约9032人与用人单位初步达成求职意向，招聘、求职成功率达50%，较往年有所提高。
(记者 邱浩 见习记者 姚茂贤)